Bővítik a 30 év felettiek elhelyezkedését támogató program keretét
Bővítik a 30 év felettiek elhelyezkedését támogató program keretét A 30 év feletti álláskeresők elhelyezkedését támogató „A munkaerő-kínálat bővítése és fejlesztése” című, európai uniós társfinanszírozással megvalósuló kiemelt projekt kerete közel 100...
MANTRA Projekt: Zöld és digitális átállási lehetőség élelmiszer-, műanyag-, textil-, fém- és gépipari kkv-k számára
MANTRA Projekt: Zöld és digitális átállási lehetőség élelmiszer-, műanyag-, textil-, fém- és gépipari kkv-k számára Nemzetközi pályázati lehetőség élelmiszeripar, műanyagipar, textilipari, fémipari és gépipari kkv-k számára – ez a MANTRA projekt. A MANTRA a Horizon...
A Z generáció olyat kér, amit sok cég nem akar meghallani
A Z generáció olyat kér, amit sok cég nem akar meghallani A legfiatalabb munkavállalók számára a mentális egészség, az önazonosság és a támogató légkör lett a legfőbb érték – és ha ezt nem kapják meg, gondolkodás nélkül továbbállnak. A vállalatok többsége viszont még...
Széchenyi Kártya Program: felpörgette a beruházási kedvet az alacsonyabb kamatszint
Széchenyi Kártya Program: felpörgette a beruházási kedvet az alacsonyabb kamatszint A Széchenyi Kártya Programban bevezetett alacsonyabb kamatszintek látványosan felpörgették a magyarországi vállalkozások beruházási kedvét: az év első hét hónapjában a programban részt...
